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职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
浙江新唐实业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
一、工作内容:
负责厂区环境卫生、接待、会务、车辆等行政后勤管理工作;
二、任职要求:
未成年 | |||||
浙江新唐实业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、教育学、心理学、企业管理等相关专业优先。
2、 | |||||
浙江新美工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
人力资源管理等相关专业,熟练使用办公软件。 | |||||
永康市晓诚电器有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-04-01 | |
诚聘行政助理,要求有3-5年以上行政工作经验,有意者电话联系。 | |||||
永康市灵威电器有限公司 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
办理员工录用、登记、入职、离职等具体手续,负责公司员工的人事档案的日常维护工作
负责人事考勤、社保 | |||||
浙江中希科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
主要负责公司内部管理,管理规章制度的建设、实施、执行,打造符合公司的企业文化,凝聚团队精神, | |||||
浙江中希科技有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
任职要求:
1、有5年规模以上制造型企业的人事招聘、绩效考核、培训管理等工作经验,熟悉人事管理的六 | |||||
永康市凌杰工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-04-01 | |
工作认真,有责任心。 | |||||
浙江浙南电器有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-04-01 | |
有保安经验者优 年龄40-55 | |||||
浙江易跑健康科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
本岗位要求:大专及以上学历,1.1---3年人力资源相关工作经验,熟悉招聘及绩效管理模块;2.熟悉招 | |||||
永康市恩悠工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-04-01 | |
浙江石井工具有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
1、负责公司各项规章制度及流程的稽核
2、完成上级领导临时交办的工作任务,并汇报工作。 | |||||
永康彦昌诚创五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
岗位职责:
1、负责部门经理搭建培训体系,培训标准化的制定与推行。
2、负责编制年度、月度招聘计划, | |||||
浙江星煜工贸有限公司 | 男 | 1 | 8000-11999元 | 2025-04-01 | |
有人事行政管理工作相关经验3年以上,有责任心,敢于面对困难,有一定的工作协调能力,执行力和推动力,具 | |||||
总部中心金融集团 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-04-01 | |