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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江众选健身器材有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2024-11-20 | |
擅长猎聘与绩效 | |||||
| 浙江众选健身器材有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2024-11-20 | |
有成功的6S建设经验，需提供以往案例PPT | |||||
| 武义鹏盛工贸有限公司 | 不限 | 5 | 面议 | 2024-11-20 | |
要求熟练运用办公软件，（应届毕业也可）有工作经验优先录用，做事仔细，性格开朗。 | |||||
| 武义鹏盛工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
大专以上，办公自动化运用熟练，爱学习，有事业心，可溯性强，从基础数据做起，有工作经验优先，无工作经验 | |||||
| 浙江普鲁狮电子科技有限公司 | 女 | 1 | 4000-5999元 | 2024-11-20 | |
1.大专以上学历，22-35岁，制造业人事相关岗位1年以上工作经验；
2.熟悉制造业安全管理、薪酬 | |||||
| 武义泰祺硕杯业有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2024-11-20 | |
一、高中及以上文化，电脑操作熟练；
二、工作认真、负责；
三、良好的沟通与执行力；
四、三年以 | |||||
| 武义泰祺硕杯业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
1、CET4级，电脑操作熟练；
2、工作认真、细心；
3、熟悉劳动、职业健康、安全生产、环保等相 | |||||
| 浙江爱博复合材料有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
1.会操作企业微信
2.入职、离职、考勤、食堂、宿舍管理经验
3.能独立开展工作。 | |||||
| 武义醇达工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
1.二年以上工作经验（小厂）动手能力强点。
2.能管理好人员、用工问题、团队、制度建设工作。
3 | |||||
| 永康彦昌诚创五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2024-11-20 | |
岗位职责：
1、协助部门经理搭建培训体系，培训标准化的制定与推行。
2、负责编制年度、月度招聘计 | |||||
| 浙江野地工贸有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2024-11-20 | |
岗位职责：
1.统筹公司人事行政工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展；
2.统筹管理公司员 | |||||
| 浙江领鸿工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2024-11-20 | |
1、从事人事行政助理2年以上工作经验；
2、熟悉6S管理工作；
3、做事不厌其烦、踏实肯干、服从 | |||||
| 武义泛恩工贸有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
要求有1年以上行政管理经验，现场管理等。 | |||||
| 武义泛恩工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
要求：
1、大专及以上学历；
2、有行政人事工作经验；
3、具备较强的沟通表达能力，有耐心；
| |||||
| 浙江中希科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
主要负责公司内部管理，管理规章制度的建设、实施、执行，打造符合公司的企业文化，凝聚团队精神， | |||||
| 浙江中希科技有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
任职要求：
1、5年以上中型制造型企业的人事绩效工作管理经验，熟悉人事管理的六大模块；
2、有门 | |||||
| 美特集团有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2024-11-20 | |
1.协助制定公司规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
2.办公室行政相关事务，政府行政部门对接；
| |||||
| 浙江华洋赛车股份有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2024-11-19 | |
要求：
1、大专或以上学历；
2、有人事工作经验优先；
3、具备较强的沟通表达能力，有耐心；
| |||||
| 浙江神雕雕塑工艺有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2024-11-19 | |
岗位职责：
1、人事常规工作的开展，包含招聘、培训、考核、劳动合同签定、保险办理，工伤处理，考勤核 | |||||
| 永康市速凡科技有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2024-11-19 | |
要求对人事行政熟练 | |||||
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