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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 武义泰祺硕杯业有限公司 | 男 | 2 | 12000-19999元 | 2026-05-27 | |
1. 高中及以上学历,年龄25-45岁,身体健康。
2. 具备1-2年自动抛光或相关制造行业经 | |||||
| 武义泰祺硕杯业有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-05-27 | |
【岗位职责】
1. 统筹保温杯模具的设计、制作与维修工作,确保模具精度与使用寿命。
2. 制定模 | |||||
| 武义泰祺硕杯业有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2026-05-27 | |
岗位职责:
1. 全面负责丝印车间的日常管理,制定并执行生产计划,确保按时完成生产任务。
2 | |||||
| 浙江勒川工贸有限公司 | 不限 | 3 | 6000-7999元 | 2026-05-27 | |
有工作经验优先,不会也可学 | |||||
| 浙江勒川工贸有限公司 | 不限 | 10 | 面议 | 2026-05-27 | |
手脚麻利、服从安排,保底5K+计件,月休两天 | |||||
| 浙江勒川工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
1、从事保温杯行业包装管理2年以上,熟悉保温杯的工艺标准;
2、懂生产计划安排,会合理安排产线,熟 | |||||
| 浙江勒川工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
1.有保温杯流水线班组长工作经验;
2.懂计划、会安排生产线,懂生产五大要素;
3.沟通能力较好 | |||||
| 浙江神超锯业制造有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
福利待遇:工资4000-4500 每天上班8小时。
岗位职责:
1. 处理一些杂事,确保工 | |||||
| 浙江神超锯业制造有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-05-27 | |
岗位职责
1. 负责数控焊接设备操作,确保产品质量达标
2. 依据工艺要求,完成产品的数控抛光工 | |||||
| 永康市钛洋工贸有限公司(保温杯) | 不限 | 2 | 面议 | 2026-05-27 | |
1. 年龄 20-40岁,物流管理、仓储管理等相关专业优先。
2. 具备 2年制造业仓储管理工作经 | |||||
| 永康市钛洋工贸有限公司(保温杯) | 不限 | 30 | 面议 | 2026-05-27 | |
服从工作安排,视力好,能适应加班,男女不限 | |||||
| 永康市钛洋工贸有限公司(保温杯) | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-05-27 | |
岗位职责
1.熟练使用三维软件
2.懂保温杯3D渲染效果
3.熟悉保温杯各工序工艺
岗位 | |||||
| 永康市钛洋工贸有限公司(保温杯) | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
1、会三维软件,杯壶研发方向培养。
2、前期做工艺文件和BOM工作。
3、服从安排,有上进心,愿 | |||||
| 永康市钛洋工贸有限公司(保温杯) | 女 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
【岗位职责】
1. 负责杯壶产品的外观创意设计,结合市场需求与品牌风格,完成从概念草图到3D效果图 | |||||
| 永康市钛洋工贸有限公司(保温杯) | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-05-27 | |
1、负责巡检本班组检验及质量异常原因的追查与处理;
2、本班组有效监控过程质量状况,积极推动持续改 | |||||
| 永康市豪迈工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
会基本电脑操作,勤快,认真,要求稳定,可学,有一年以上岗位者优先 | |||||
| 永康市豪迈工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
电脑熟练,根据合同评审单,下单、跟单,催单、标准件采购,责任心强,抗压强,稳定。 | |||||
| 永康市豪迈工具有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-05-27 | |
根据合同评审表制定日计划,周计划协调自制品的产量及外协物料生产周期进行生产计划安排,对接销售部、采购 | |||||
| 永康市豪迈工具有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-05-27 | |
具有较强领导能力,业务能力,协调能力,执行力强,根据生产计划负责每个月公司的产能,质量,6S管理
| |||||
| 浙江隆源工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-05-27 | |
岗位要求
一、生产计划管理 制定并执行生产计划:根据订单需求分解月度、周计划及三日滚动计划,动态 | |||||