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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2025-12-15 | |
岗位职责：
1：统筹公司行政、人事及日常运营管理工作，确保部门高效协作；
2：制定并优化行政管理 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-12-15 | |
相关专业毕业的优先
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| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 3 | 8000-11999元 | 2025-12-15 | |
必须持有焊工证，且有一定的焊工工作经验 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
岗位职责:
1.组织制定生产流程和质量标准，确保生产活动符合公司和行业要求；
2.协调各门部门之 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
岗位职责：
1.负责工厂仓库的日常管理与运营，确保仓库流程高效执行
2.实时监控仓库各操作环节的 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
岗位职责:
1.根据市场发展和公司战略规划，协助上级进行市场分析，制定销售目标和业务开展计划；
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| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
岗位职责：
1、负责人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等人 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
岗位职责：
1、负责物料的供应规划，确保生产线物料供应的连续性和准确性；
2、根据欠料明细，制定 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
岗位职责：
1.负责公司采购平台产品的海报、主图和详情页的设计与制作，包括但不限于：产品修图，拍摄 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
负责公司钢结构项目，有一定的钢结构项目经验 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
熟悉工装夹具的制作和维修及打样。 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
1.负责公司日常行政工作（安全、食堂、宿舍、外联项目等工作）；
2.协助领导对各项事务的安排与执行 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
对金属家具制品制作工艺熟练，能看得懂图纸，对安排生产有丰富的经验，能使车间产能品质达到最大饱和度。懂 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
1.熟悉家具类（如校办家具）原材料（如五金管材、五金配件、板材）边条等市场供应渠道及方式
2. 具 | |||||
| 浙江惠美工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-12-15 | |
英语四级能用英语沟通交流 | |||||
| 永康市忆水工贸有限公司 | 女 | 2 | 6000-7999元 | 2025-12-15 | |
1.有1年以上相关工作经验.
2.跟进订单从生产到发货的整个流程进度，工作认真负责，精通电脑、有管 | |||||
| 永康市忆水工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
1、有仓库管理经验；
2、操作过ERP系统，对仓管物料管理过程比较了解；
3、对工作认真负责，原 | |||||
| 永康市忆水工贸有限公司 | 男 | 1 | 4000-5999元 | 2025-12-15 | |
本厂保温杯厂仓库，要求仓库岗位2年以上工作经验，熟悉ERP系统操作，对仓库的出入库管理，不良品及呆滞 | |||||
| 永康市华强电缆线厂 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-12-15 | |
男女不限，年龄35以上者优先，有电动工具行业经验者优先，工作简单，手工记账，工资面议 | |||||
| 浙江安胜科技股份有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2025-12-15 | |
岗位职责：
1、负责质量数据统计分析、品质标准制定
2、外协厂商、现场异常及客户投诉处理
3、 | |||||
客服001
加微信：15267939030
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