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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江君凯顺工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-06-21 | |
1.学历要求：大学以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业；
2.工作经验：具有五年以上从 | |||||
| 浙江郎久工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-06-21 | |
1.有锅具销售经验。
2.具备良好的沟通与谈判技巧，能够有效进行客户沟通和市场拓展。
3.具有强 | |||||
| 浙江郎久工贸有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2026-06-21 | |
岗位职责：
1.负责成品供应商开发、筛选、评估、准入及日常维护管理，建立稳定供货渠道；
2.承接 | |||||
| 浙江郎久工贸有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-21 | |
1、负责独立业务管线的总账、成本费用、往来、资金等全盘记账、对账、结账等。
2、负责公域电商平台和 | |||||
| 浙江郎久工贸有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-21 | |
1.负责各大电商平台等店铺视觉设计，独立完成产品主图、直通车 / 钻展推广图、详情页、SKU 图、首 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-21 | |
1.对生产过程中质量问题分析解决，对改进问题状况进行跟进；
2.参与新产品开发整个过程中的零部件和 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 20000以上 | 2026-06-21 | |
1、负责新产品从项目立项开始到正式批量生产全过程的研发设计及相关技术工作。(包括竞品的分析测试评估， | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-21 | |
1.工装夹具的设计（金加工）
2.工装夹具的调试验收；
3.设计图纸上传存档；
4.金工车间现 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 若干 | 6000-7999元 | 2026-06-21 | |
1.制程品质异常分析、处理、预防;
2.不定期指导各供应商质量改善,对突发性的质量问题及时反馈并会 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2026-06-21 | |
岗位职责：
1.负责来料送样的部件进行试装验证。
2.负责新产品SOP前的工艺和过程确认。
3 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 男 | 3 | 6000-7999元 | 2026-06-21 | |
1.工装制作，2.各种零件加工，3.能熟练操作车铣磨等机床 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-06-21 | |
有电动工具带线经验 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 女 | 1 | 4000-5999元 | 2026-06-21 | |
岗位职责：
1.采购计划下达，发出采购订单。
2.依据计划跟踪物料按时按量到位.
3.负责对本 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-06-21 | |
工作职责：
1.根据设计图纸及方案对工装夹具进行制作。
2.对工装制作进度进行把控，按时完成符合 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-06-21 | |
工作职责：
1.装配线工艺文件编制；
2.工艺文件持续更新；
3.装配线工艺纪律检查；
4 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-21 | |
工作职责：
负责调试压换向器，插纸，绕线，插槽，点焊，测试，滴漆等设备。
任职要求：
能熟 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-21 | |
工科机械/电子相关专业，具备识机械图纸或电路图能力。
五年以上制造业QE工作经验，电动工具行业优先 | |||||
| 浙江开创电气股份有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-21 | |
工作职责：
1.自主品牌产品的前期项目建议书，立项，跟踪。
2.对自主品牌业务的产品推荐，售后资 | |||||
| 武义海扬休闲用品有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-06-21 | |
有相关工作经验。 | |||||
| 永康市凯圣工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-06-21 | |
有经验优先 | |||||
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