职位描述：

岗位职责：<br/>1.完善本部门工作程序和制度，并检查和监督；坚持持续改善，提高运作效率。<br/>2.了解国内外产品市场发展形势，制定相应的市场产品策略，推进公司营销进度。<br/>3.有效地开发客户资源，维护客户并与之建立良好合作关系，积累各种资源，完成公司年度销售目标。<br/>4.建立高效团队，培训、指导、考核下属工作。<br/>5.月度、季度、半年度、年度市场分析，客户分析，销售分析。<br/>6.制定本部门年度工作计划，本部门销售费用预算计划，并负责监督实施。<br/>7.完成上级安排的其他事项。<br/>任职资格：<br/>1.大专及以上学历，【机械或相关专业者优先】，英语四级以上，有良好的英语口语交流能力。<br/>2.三年以上销售工作经验<br/>【熟悉高尔夫球车/球包车、搬运车或健身器材等行业者优先，有客户源更佳】。<br/>3.优秀的沟通和协调能力，良好的团队组建与合作能力。<br/>4.良好的谈判能力和洞察力，能及时发现或预测客户的心理和销售需求。<br/>5.应变能力良好，根据不同的环境，积极采取不同的策略捉住销售机会。<br/>6.优秀的市场开拓能力。<br/><br/>本职位是高薪领导职位，应届毕业生和无3-5年外贸业务经理领导工作经验的不要乱投简历。<br/>如有意向，

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